星期五，成都塑胶 12 厂数十工人为了捍卫自身的权益阻止被非法兼并，把想要进驻的开发商的人员赶离了工厂，工人们张贴了大量的标语，用砂石堵塞厂门，防止开发商强行进场。政府官员却认为，现在是有人在后面煽风点火，实际上问题已经得到解决。下面是自由亚洲电台驻香港特约记者严修的采访报导。
成都天网星期五消息，当天上午8点半，7、8位开发商代表前往该厂，动员工人签字认可《兼并协议》，并向工人透露：开发商就是该厂原法人代表李世光。但是，这些人被数十名工人赶走。事态如何发展，引人关注。
据报导，星期四，该厂多位职工维权代表，受 140 名工人的委托到天网人权事务中心：投 诉该厂被非法兼并致使工人权益受到侵犯。报导指出，厂方负责人李世光剥夺了职工知情权。直到2007年10月24日，当工人代表前往成都市经贸委上访时，才获悉厂方负责人已经伪造了成都市塑胶十二厂改制（兼并）职工大会决议私自与成都巨鸿房地产有限公司达成兼并方案，强占了该厂价值4000多万元的17.5亩土地和厂房，致使集体财产流失。
本台星期五电话采访了职工代表唐莉，据她介绍，2004年，该厂在正常生产的情况下突然停产，其后，每月人均只发200元左右的工资，即使全厂职工生活造成严重困难。为此，工人多次向政府上访，以求政府解决好职工的安置补偿、养老保险及工作问题。她说2007年10月18日，四川省巨鸿房地产开发公司直接来到他们厂，宣布他们厂被该公司整体兼并，并很快在他们厂办公大楼设立了办公室，还带了数名保安和十几名来历不明的社会闲散人员，并告知她们全体员工，不要无理取闹，否则不能保证各人安全。为了捍卫自己的权益，工人组织了护厂的行动。“走过信访，也走过人大（他们有什么答复呢？）答复都是协调协调，喊我们找工会这些部门，找了工会找了其他的部门谘询，都是没有办法。现在我们工人都是天天坚持有20-30 人在护厂，晚上也有第二班工人值班，我们打了很多的标语，坚决要护厂，誓死捍卫我们的权利。
星期五本台致电成都市经贸委姚主任，对塑胶12厂事件他有以下的回应：“这个事情已经处理好了。（为什么还发生了工人堵塞厂门的事件呢？）对，他们有职工反映说这个当年的职工代表大会他们不知道，那退休的肯定不知道，因为按职工代表大会条例的话，退休的是不参加大会的，所以在这当中有些误解，主要问题就是这个事情。”
据职工代表唐莉说全厂只有30多名退休工人，在职工人有8、90人，他们从来都没有参加过任何职工大会，曾经的签名也只是表决同不同意改制，而不是兼并。“它是签字同不同意改制的问题，我们那个表决表格是伪造的。”
成都天网的黄琦星期五表示，这种在改制过程中发生的各方各持己见的情况非常普遍，资方往往掩盖了大量的材料，导致工人无法通过正常的法律程式提出诉求。“会议有会议记录，包括职工代表大会何时何地通过，有哪些人参加，这些都应该有原始记录，而资方现在提不出这些问题，他们面对工人的质疑，不管是主管部门，还是开发商，都无法面对，他们唯一的办法就是回避，不愿意把这些东西公布出来，为什么不愿意公布，因为是假的。”
以上是自由亚洲电台驻香港特约记者严修的采访报导
来源： 2007.11.09 自由亚洲电台