据共同社报道，有关日本栃木县警察向中国研修生罗成开枪致其死亡一案，在罗成家属向县方索赔约5000万日元（约合人民币289万元）的上诉审判决中，日本最高法院第一小法庭1月16日裁定，驳回东京高等法院作出的赔偿1000万日元的二审判决，将案件发回重审。
审判长山浦善树认为，“二审的事实认定存在对证据评价有误的违法部分。”二审否定了“开枪前罗成试图用灯笼的石头殴打”这一警察陈述的可信度，对此山浦指出“没有探讨与客观证据的匹配度”。最高法院要求就有无赔偿责任开展进一步的审理。
2006年，栃木县警巡查长平田学（34岁）在西方町逮捕一名中国男子时遇到抵抗，遂开枪致其死亡。检察方应男子家属的要求，以“特别公务员暴行凌虐致死罪”将平田告上法庭，但被告平田则陈述了开枪的正当性，主张自己无罪。
38岁的罗成是中国“赴日研修生”中的一员，这个群体人数已经超10万人。上世纪80年代，日本设立“外国人技能实习制度”，原本是为了通过引入外国研修生，向日本企业海外分公司的当地员工传授技术。但随着老龄化日益严重，为缓解劳动力不足问题，这一制度却成了相关日本企业盘剥外国廉价劳动力的工具。目前，来自中国的研修生仍是这个群体的阻力。
2011年，中国劳工通讯发布了一份名为《在异国难圆的梦： 赴日研修实习生劳动权益状况报告》。报告指，赴日研修实习生的劳动权益保障并非是一个在中国境内就可以解决的问题。应在加强中日两国政府合作，并赋予中国驻日本的使（领）馆对研修实习生的救济功能的同时，建立中日两国工会的协作工作制度，发挥民间的救济作用。
2013年12月，《广州日报》也报道了中国“赴日研修生”的问题，详情请点击此处。
来源：南华早报中文网