《了望》周刊刊载文章称，作爲一个新兴的社会阶层，社会的失序或混乱无疑是大小老板们较爲担心的局面。但是，如果权力寻租等腐败行爲长期得不到有效遏止，在一些特定的时期和事件中，特别是在社会集体无意识的宣泄中，一些中小老板“仇官”心理的非正常释放往往会增加社会风险。
一位私营企业主“坦言”：有的地方群衆上访闹事并非都会影响社会稳定，在某些官员权力无法受制约的情况下，群衆通过“闹”来施加压力，上级领导或纪检部门就可能介入，有关官员在一段时间内就会被迫收敛自己的行爲；这样的“博弈”结果对於中小企业主来说有好处。
文章说，2005年，因对“撤市改区”方案不满，中部某市上千居民围堵党政机关、堵塞高速公路，并发生一些打砸事件。此事发生后，当地流传著“老板出钱、混混出手”的“顺口溜”。据有关部门调查，由於一些矿老板对政府不满，於是借机出资，鼓动居民到政府闹事。有的竟然开价：上午去的30元/人，下午去的涨到50元/人，最高的达到了100元/人。当干部在做一名“矿老板”的工作时，对方居然说：“人可以不派，但钱我一定要出。”
而在三峡库区一城市因一对冒充公务员的夫妇殴打一“棒棒”引发的群体事件中，与包下酒店房间看热闹的房地産商小陈相比，建筑商小胡就显得兴奋。他几乎“忙”了一个通宵，一会儿到闹事现场看热闹，一会儿通过手机短信、互联网与朋友传递资讯。
他避开有关触犯法律的问题说：“平常有好多怨气没地方说，说了也没有用，这次可痛快了！”小胡和他的朋友还表示，如果当时事态继续，自己虽然不便出面，但大家都愿意出钱来支援群衆。在闹事现场，警方后来证实的确发现有人出钱雇人一车车往广场拉砖头，作爲袭击政府机关、公安干警的武器。
文章援引专家指出，随著中国利益关系的调整，作爲改革“受益者”的新兴阶层的心态变化会日益复杂。社会阶层分化加剧、中産阶层壮大、公衆民主意识增强、各种文化思潮泛起、收入分配差距扩大等现象，极易産生社会冲突。所谓“有恒産者有恒心”，如何遏制腐败，防止部分中小老板“仇官”心理的非正常释放，促进社会和谐，需要引起各方重视。
2007年01月25日 中国新闻网
团结就是力量